章节要点
| 章节 | 关键动作 |
|---|---|
| 4 组织环境 | 理解内外部因素与相关方要求,确定体系范围 |
| 5 领导作用 | 方针、角色职责与权限,管理层参与 |
| 6 策划 | 风险与机会、目标及其实现计划 |
| 7 支持 | 资源、能力、意识、沟通与文件化信息 |
| 8 运行 | 按策划实施控制并管理外包与变更 |
| 9 绩效评价 | 监视测量、内部审核、管理评审 |
| 10 改进 | 不符合与纠正措施、持续改进 |
27001 正文按管理体系通用结构组织(第 4-10 章):组织环境、领导作用、策划、支持、运行、绩效评价与改进,附件 A 为控制措施集合。
| 章节 | 关键动作 |
|---|---|
| 4 组织环境 | 理解内外部因素与相关方要求,确定体系范围 |
| 5 领导作用 | 方针、角色职责与权限,管理层参与 |
| 6 策划 | 风险与机会、目标及其实现计划 |
| 7 支持 | 资源、能力、意识、沟通与文件化信息 |
| 8 运行 | 按策划实施控制并管理外包与变更 |
| 9 绩效评价 | 监视测量、内部审核、管理评审 |
| 10 改进 | 不符合与纠正措施、持续改进 |