| 提出 | Melvin Conway(1968,经《How Do Committees Invent?》表述) |
|---|---|
| 含义 | 系统设计受组织沟通结构影响 |
| 启示 | 改架构往往也要改团队边界与协作方式 |
自查问题示例
自查问题示例
□ 服务边界是否与团队边界错位?
□ 跨团队依赖是否需要大量会议协调?
□ 单个团队是否维护不相关的一堆系统?康威定律指出:系统架构会映射组织的沟通结构。因此组织调整与架构演进需要协同进行,否则架构目标与团队实际沟通方式会持续冲突。
| 提出 | Melvin Conway(1968,经《How Do Committees Invent?》表述) |
|---|---|
| 含义 | 系统设计受组织沟通结构影响 |
| 启示 | 改架构往往也要改团队边界与协作方式 |
□ 服务边界是否与团队边界错位?
□ 跨团队依赖是否需要大量会议协调?
□ 单个团队是否维护不相关的一堆系统?